連長轉業是公務員還是事業編
2023-04-11熱點連長轉業是公務員還是事業編制
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軍官轉業是公務員嗎？
不是。
1.參加的轉業考試只是軍轉安置考試,并不是公務員考試。
2.軍人轉業不需參加公務員考試,軍轉安置考試只是安置單位的一種方式,盡管他的題目參照公務員考試的題目題型。
3.經過考試,如果你選到的單位崗位是公務員編制,那就是公務員,如果選到的是事業編制,那就是事業單位人員。跟地方上的公務員考試沒有關系。
現在軍官轉業以后一般有兩種選擇：
第一、領取自主擇業費后，自主擇業。
第二、由地方政府接收分配工作。具體是進機關當公務員，還是事業單位工作人員，那就要看你當地的軍轉辦和地方溝通的力度了。一般進公務員隊伍必須要營長以上級別，營長到機關以后是正科級領導或者主任科員非領導。連長一下級別的軍官基本不能進入公務員隊伍。
什么是公務員?公務員的范圍是什么?。
公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
下列七類機關中除工勤人員以外的工作人員都屬于公務員：中國共產黨各級機關、各級人民代表大會及其常務委員會機關、各級行政機關、中國人民政治協商會議各級委員會機關、各級審判機關、各級檢察機關、各民主黨派和工商聯的各級機關。
連長轉業到地方是什么職務
我軍沒有實現職業化，只有在部隊工作滿二十年，副團以上軍官或軍士長才可以選擇退休自主擇業，部隊會一直發放工資福利直到死亡。連長級別沒有退役，可以轉業去地方當公務員。規定從當軍官開始算的干部服役年限必須超過8年以上才能轉業。副團以上的屬于組織部門分配，無需考試。副團以下的屬于人事部門，要參加考試。更多只是形式而已。
地方部門，由于國家有政策，必須安置。
《中華人民共和國兵役法》
第六十三條
軍官退出現役，國家采取轉業、復員、退休等辦法予以妥善安置。作轉業安置的，按照有關規定實行計劃分配和自主擇業相結合的方式安置；作復員安置的，按照有關規定由安置地人民政府接收安置，享受有關就業優惠政策；符合退休條件的，退出現役后按照有關規定作退休安置。軍官在服現役期間因戰、因公、因病致殘喪失工作能力的，按照國家有關規定安置。
連長轉業到地方是什么職務
回地方時通常不安排領導職務，而是安排科員一類的非領導職務。
1，根據《軍官法》規定：干部最低服役年限為15年，不過遇上部編隊制調整，或者裁軍之類的，也可以提前轉業，還有就是身體不好，不適應在部隊繼續工作，可提前申請轉業，不過也是要花錢的，因最近幾年干部安置政策處在一個調整期，轉業回去，要根據各地安置情況，如參加公務員考試，外加一定關系能夠找一個好一點的工作，如沒有什么關系，最差也能去當個警察。
2，連長級別沒有退役，可以轉業去地方當公務員。規定從當軍官開始算的干部服役年限必須超過8年以上才能轉業。副團以上的屬于組織部門分配，無需考試。副團以下的屬于人事部門，要參加考試。
3，軍官的任用多半需要依軍階，實際運用上，可以用較低軍階的人員擔任高階職務，稱為“占缺”。如一般情況，連長編制是由上尉擔任，但是中尉可以“占缺”擔任連長。軍官按照職務性質分為軍事軍官、政治軍官、后勤軍官、裝備軍官和專業技術軍官。
連長轉業到地方可以當什么？
地方科員級別。
連長是部隊基層領導通常25歲左右，擔任職務最高年齡是35歲，所以10年內至少要升一級到副營級才不會被退役。連長行政級別相當地方科員級別，因為軍官轉業要降半級，所以連長轉業地方只能是普通公務員，根本沒有級別。
軍隊轉業干部到地方后不論擔任不擔任職務，在軍隊是正團級的。轉業以后均享受正（縣）處級待遇，主要就是工資待遇按照正處級干部發放。
擴展資料：
注意事項：
軍人回到地方后都有一個階段的心態調整期，這就看用戶如何進行及時的調整，有的軍人回到地方三年兩年心態調整不過來，導致原地踏步走，有的在很短的時間內步入工作狀態，得到了提拔。
所以不管分配工作順不順心、滿不滿意都要正確對待，認真完成交辦的工作務。心態決定一切，只要用戶有一個陽光的心態，那么你就會很快地融入到地方的工作中。
面臨新的工作環境、新的生活節奏、新的人際關系、新的知識領域，應當放下架子，從頭學起，從零做起。 有的人看到一起轉業的干部在較短的時間內得到了提拔，心里不免出現著急心態。
參考資料來源：百度百科-轉業
參考資料來源：人民網-在部隊考取技能等級轉業到地方享受相應工資待遇。
部隊連級干部轉業后是否直接轉成公務員？
部隊連級干部（科級）轉業后是不能直接轉成國家公務員的。依據《中華人民共和國公務員法》（自2019年6月1日起施行）?第二十三條第一款規定： 錄用擔任一級主任科員以下及其他相當職級層次的公務員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法。
什么軍官轉業后是公務員
團長以上
根據《軍隊轉業干部安置暫行辦法》第二十八條：
黨和國家機關接收計劃分配的軍隊轉業干部，按照干部管理權限，在主管部門的組織、指導下，對擔任師、團級職務的，采取考核選調等辦法安置；對擔任營級以下職務的，采取考試考核和雙向選擇等辦法安置。對有的崗位，也可以在軍隊轉業干部中采取競爭上崗的辦法安置。
擴展資料
公務員報名條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
3、擁護中華人民共和國憲法；
4、具有良好的品行；
5、具有正常履行職責的身體條件；
6、具有符合職位要求的工作能力；
7、具有大專以上文化程度；
8、具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
參考資料來源：百度百科--軍隊轉業干部安置暫行辦法。
